Dzień: 2025-07-29

Typy osobowości w zespole mają znaczenie. Sprawdź, jak zarządzać zespołem według FRIS i budować skuteczną współpracę opartą na stylach działania

Według założeń nowego polskiego narzędzia diagnostycznego FRIS, możesz z sukcesami rozwijać firmę, kiedy masz na pokładzie organizacji cztery typy osobowości: Wizjonera, Zawodnika, Działacza i Badacza. Jakie typy osobowości warto uwzględnić, aby ludziom w zespole chciało się chcieć, a deadline`y nie były przeciągane? Przeczytaj przepis na skuteczny zespół (taki, który „dowozi”!) w organizacji na przykładzie różnych stylów myślenia i działania. Lider (typu FRIS – Zawodnik) Lider zawsze […]